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      關(guān)于印發(fā)《婁底市第一人民醫(yī)院投訴管理辦法(暫行)》的通知

      婁一醫(yī)院發(fā)〔2016〕4號(hào)

      院屬各單位:

      現(xiàn)將《婁底市第一人民醫(yī)院投訴管理辦法(暫行)》印發(fā)給你們,請(qǐng)認(rèn)真遵照?qǐng)?zhí)行。

      婁底市第一人民醫(yī)院

      2016年1月29日

       

      婁底市第一人民醫(yī)院投訴管理辦法(暫行)

      為確保醫(yī)院投訴管理工作正常開展,加強(qiáng)醫(yī)院投訴管理,規(guī)范投訴處理程序,進(jìn)一步提高醫(yī)院管理、質(zhì)量、安全、服務(wù)綜合保障能力,根據(jù)國(guó)家衛(wèi)計(jì)委《醫(yī)院投訴管理辦法》精神,按照《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》、《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》、《信訪工作條例》及《衛(wèi)生信訪工作辦法》等相關(guān)規(guī)定,結(jié)合我院實(shí)際,特制定本辦法。

      一、投訴管理領(lǐng)導(dǎo)小組

      組  長(zhǎng):易軍波  左建輝

      副組長(zhǎng):聶黎明  張迪平  胡飛躍  蔣桂平

      成  員:龔福祥  譚國(guó)嫦  邱建才  顏碧英  梁建新

       胡均平  謝林林  李紅兵  童秋華  張  揚(yáng)

      肖  飛  朱建良  康大蔚  王  敏  王群策  

      領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)投訴接待辦公室,辦公室設(shè)醫(yī)務(wù)科。

      職責(zé):

      1、負(fù)責(zé)統(tǒng)一受理投訴。

      2、做好投訴登記,并及時(shí)將投訴意見及登記表提交相關(guān)職能部門進(jìn)行處理。 

      3、督促指導(dǎo)相關(guān)職能部門對(duì)投訴事項(xiàng)及時(shí)進(jìn)行調(diào)查、核實(shí)及處理。 

      4、負(fù)責(zé)將處理意見及時(shí)向投訴人反饋。 

      5、每月匯總,統(tǒng)計(jì)投訴信息,并提出加強(qiáng)與改進(jìn)工作的意見或建議。 

      6、整理、歸檔投訴相關(guān)資料。

      二、投訴管理基本要求與原則

      1、醫(yī)院投訴處理貫徹“以病人為中心”的理念,遵循合法、公正、及時(shí)、便民的原則,做到投訴有接待、處理有程序、結(jié)果有反饋、責(zé)任有落實(shí)。

      2、醫(yī)院行政部門工作人員、醫(yī)務(wù)人員、后勤保障人員在日常工作和醫(yī)療活動(dòng)中應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守各類行政法規(guī)及醫(yī)院規(guī)章制度,做到熱情服務(wù)、自覺遵守診療護(hù)理常規(guī),盡量避免發(fā)生投訴、糾紛、甚至事故。

      3、凡為獲取經(jīng)濟(jì)利益或出于其他不正當(dāng)目的,通過歪曲事實(shí),甚至采取極端行為進(jìn)行的投訴均視為惡意投訴。醫(yī)院投訴管理部門將醫(yī)院的態(tài)度或意見通過相關(guān)職能部門告知投訴方,必要時(shí)可通過醫(yī)療鑒定或法律渠道及第三方調(diào)解來解決問題。

      4、如出現(xiàn)威脅接待投訴工作人員人身安全,干擾醫(yī)院正常工作等超出正常投訴范圍的行為時(shí),應(yīng)立即通知醫(yī)院安保科和當(dāng)?shù)毓膊块T進(jìn)行處理。

      5、安保科要確保投訴接待室和相關(guān)工作人員人身安全保障工作。

      6、若投訴內(nèi)容涉及其他單位、公司和供應(yīng)商等責(zé)任時(shí),交由對(duì)口管理部門會(huì)同有關(guān)單位、公司和供應(yīng)商共同處理。

      7、投訴實(shí)行“首訴負(fù)責(zé)制”,任何部門、科室及工作人員不得以任何理由推諉投訴人。對(duì)于能夠當(dāng)場(chǎng)協(xié)調(diào)處理的投訴,應(yīng)盡量當(dāng)場(chǎng)協(xié)調(diào)解決,不能當(dāng)場(chǎng)解決的投訴,由投訴接待室受理解決。

      8、 醫(yī)院各部門、科室及工作人員必須積極配合投訴接待室做好投訴處理工作。

      9、投訴對(duì)口管理部門對(duì)每起投訴及時(shí)作出處理意見和改進(jìn)措施。

      10、投訴接待辦公室每月對(duì)投訴情況進(jìn)行歸納分類和分析,發(fā)現(xiàn)醫(yī)院管理、醫(yī)療質(zhì)量及薄弱環(huán)節(jié)提出改進(jìn)意見或建議,督促相關(guān)部門、科室及時(shí)整改。

      三、投訴處理程序

      1、由投訴接待室負(fù)責(zé)受理投訴登記、調(diào)查、答復(fù)等工作。

      2、投訴接待室接到投訴后,均需如實(shí)填寫《婁底市第一人民醫(yī)院投訴登記表》,并派發(fā)至對(duì)口部門進(jìn)行調(diào)查,相關(guān)部門或個(gè)人必須予以配合,做好投訴處置工作。相關(guān)科室在三個(gè)工作日內(nèi)對(duì)投訴處理意見和改進(jìn)措施反饋給醫(yī)院投訴辦,并在《婁底市第一人民醫(yī)院投訴登記本》上簽字。一周內(nèi)分管領(lǐng)導(dǎo)在《婁底市第一人民醫(yī)院投訴登記本》上簽署處理意見。10個(gè)工作日內(nèi)將投訴處理意見及改進(jìn)措施送院長(zhǎng)或書記閱示。

      3、凡由投訴接待室受理的投訴,除直接處理完畢以外的,其他投訴應(yīng)在15個(gè)工作日內(nèi)回訪投訴人。

      4、投訴接待室定期組織會(huì)議,對(duì)投訴進(jìn)行分類整理,分析較為集中的投訴,確定管理環(huán)節(jié)中存在的缺陷和漏洞,并報(bào)送相關(guān)部門和相關(guān)院領(lǐng)導(dǎo)。

      5、投訴上升為醫(yī)療糾紛或事故的參照《婁底市第一人民醫(yī)院醫(yī)療糾紛防范與處置管理辦法》執(zhí)行。

      四、投訴派發(fā)對(duì)口管理部門職責(zé)

      1、條件限制或其它無法立案事項(xiàng)由投訴接待辦公室報(bào)告投訴管理領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)。

      2、服務(wù)態(tài)度和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)事項(xiàng)由各支部負(fù)責(zé)。

      3、醫(yī)療質(zhì)量或涉及醫(yī)療行風(fēng)事項(xiàng)由醫(yī)務(wù)科負(fù)責(zé)。

      4、涉及傳染病防治或院感事項(xiàng)有質(zhì)控(院感)科負(fù)責(zé)。

      5、護(hù)理質(zhì)量事項(xiàng)或主要當(dāng)事人是護(hù)士、護(hù)工的由護(hù)理部負(fù)責(zé)。

      6、藥品質(zhì)量和藥品供給事項(xiàng)由藥劑科負(fù)責(zé)。

      7、收費(fèi)價(jià)格事項(xiàng)由財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé),多記賬、重復(fù)記賬收費(fèi)問題由相關(guān)科室負(fù)責(zé)。

      8、醫(yī)療器械及設(shè)備質(zhì)量、衛(wèi)生材料、環(huán)境衛(wèi)生、氧氣、飲食、電梯、水、電等事項(xiàng)由后勤設(shè)備科負(fù)責(zé)。

      9、醫(yī)保事項(xiàng)由醫(yī)保辦負(fù)責(zé)。

      10、安全、保衛(wèi)、門衛(wèi)事項(xiàng)由安??曝?fù)責(zé)。

      五、投訴管理激勵(lì)與考核

      1、對(duì)科室收治病人數(shù)達(dá)到醫(yī)院平均水平或以上的科室,全年無投訴(含無糾紛、無法律訴訟案件、無上訪案件),獎(jiǎng)勵(lì)科室人平500元。另獎(jiǎng)勵(lì)科室主任獎(jiǎng)勵(lì)2000元,護(hù)士長(zhǎng)1000元。

      2、對(duì)投訴調(diào)查屬實(shí)的每次考核投訴科室負(fù)責(zé)人200元/次,個(gè)人考核200元。構(gòu)成醫(yī)療糾紛按《醫(yī)療糾紛責(zé)任追究管理辦法》進(jìn)行考核。

      3、如投訴對(duì)口管理部門未及時(shí)作出處理意見和改進(jìn)措施,考核對(duì)口部門和科室負(fù)責(zé)人200元/次。

      4、投訴經(jīng)調(diào)查被證實(shí)為惡意投訴,且被投訴科室和個(gè)人積極配合投訴辦調(diào)查處置,不予考核。

      5、投訴接待室要定期統(tǒng)計(jì)投訴情況,統(tǒng)計(jì)結(jié)果與年終考核、評(píng)優(yōu)、評(píng)先等掛鉤。

      六、本辦法自發(fā)文之日起執(zhí)行。 

       

      附件:婁底市第一人民醫(yī)院投訴登記表

      附件

       

      婁底市第一人民醫(yī)院投訴登記表

       

      NO:        投訴方式:  來電      來訪     來信     其他____

       

      投訴人姓名

       

      與患者關(guān)系

       

      患者姓名

       

      患者性別

       

      患者年齡

       

      住院/門診號(hào)

       

      投訴時(shí)間

       

      被投訴科室/人員

       

      聯(lián)系電話

       

      郵政編碼

       

      地    址

       

      投   訴   內(nèi)  容

       

       

       

       

       

       

       

       

       

      記錄人:         投訴人簽字確認(rèn) :          記錄時(shí)間:

       

      審核人 :

       

      科室處理意見及整改措施:

         

      簽字:                年   月   日

      職能科主任處理意見:                                 

       

      簽字:               年    月   日

      分管領(lǐng)導(dǎo)處理意見:

         

      簽字:               年    月   日

      醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)閱示:

                                                          

          簽字:               年    月   日

      處理結(jié)果:

                                         

         簽字:                年   月   日

      反饋情況

      時(shí) 間

      形 式

      投訴人滿意度

       

       

      滿 意○

      較滿意○

      不滿意○

      備注:

       

       


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